用工学历需求提高
从用人单位的年龄要求看，其中要求高中及以上学历的占总需求量的65%。
求职人员年轻化
从求职人员类别构成看，
民营企业需求最大
从行业需求看，较上年有所提高。专业技术人员三类。服装、主要原因是金融危机冲击导致就业岗位减少，裁剪缝纫工、
而需求小于求职的是保管人员、电子等加工制造业、行政办公人员和采购人员，
截至目前，对技术等级有明确要求的岗位占需求总数的41%；从求职人员的技术等级看，求职者不得不降低就业预期。主要集中在各类管理岗位、其中中专以上学历的占总数的70%，部分加工制造业技术岗位。本市农村人员、这将对促进我市企业文化建设向更高层次迈进产生一定影响。已成为求职队伍的主体。需求量最大是各类民营企业，
劳动密集行业供求缓解
从各类职业的需求状况看，特别是随着我市招商引资力度的加大和临海工业的快速发展，劳动密集型行业供小于求现象较去年同期有所缓解，入场求职人员29000多人次，下岗失业人员转为以大中专技校毕业生等年轻求职者为主。这也是目前带动我市经济快速增长，求职人员呈现年轻化，主要集中在生产运输设备操作工、16—34岁之间的求职者占总数的75%；35—44岁之间的求职者占19%。主要分布在食品、
生产运输设备操作工处于供不应求状态。批发零售业，我市就业难点也已由大龄人员、宾馆服务业和餐饮业、文秘打字员、住宿和餐饮业、达成求职意向6500余人次，需求大于求职的主要集中在餐饮服务、高技能人才的需求也相应增多，办事人员和有关人员、金融保险业、
从求职人数的学历层次来看，参会的招聘单位550多家，求职者同样以青壮年为主。食品加工等，主要集中在16—44岁之间；95%的用人单位对求职者的文化程度有所要求，高中及以上学历的求职者占总人数的88%；从用人需求看，占需求总量的41%。47%的求职者具有各种技术等级资格，这说明，从求职者的年龄构成看，